Propósito del Rol
El/la Brand Manager será responsable de la gestión y desarrollo del portfolio de productos tecnológicos reacondicionados asignados, principalmente en el área de informática (portátiles, sobremesas y workstations), impulsando su crecimiento en el mercado local.
Tendrá un papel clave en la creación y ampliación de catálogo, identificación de nuevas oportunidades de negocio y proveedores, así como en el soporte a clientes estratégicos, contribuyendo al desarrollo de nuevas líneas de producto dentro del negocio de equipos renovados.
Funciones principales
- Gestionar y desarrollar el portfolio de productos asignados dentro del área de informática, principalmente portátiles, sobremesas y workstations.
- Construir y estructurar líneas de producto desde cero, asegurando una oferta competitiva y alineada con el mercado.
- Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, incluyendo la búsqueda de nuevos proveedores y nuevas tipologías de producto (monitores, televisores, consolas, servidores, entre otros).
- Analizar el mercado de equipos renovados, entendiendo sus dinámicas, características y evolución.
- Mantener y desarrollar relaciones con fabricantes y proveedores, priorizando portfolios profesionales (HP, Lenovo o Dell)
- Dar soporte comercial a clientes estratégicos, participando en reuniones y visitas junto al equipo comercial (2–3 grandes cuentas clave).
Colaborar con el equipo de ventas para impulsar la rotación, rentabilidad y crecimiento del portfolio.
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Requisitos del Perfil
- Conocimientos en Product Management o gestión de producto dentro del sector IT.
- Conocimiento básico del mercado de informática (portátiles, sobremesas y workstations), no siendo necesario un alto nivel de especialización.
- Muy valorable experiencia o contacto con portfolios profesionales de HP, Lenovo y Dell.
- Conocimiento o interés en el mercado de equipos renovados.
- Capacidad para identificar nuevas oportunidades de producto y proveedores.
- Perfil con habilidades comerciales y capacidad para interactuar con clientes estratégicos.
- Capacidad analítica, orientación a resultados y proactividad.
Nivel B2 de inglés.
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Ubicación : Madrid o Zaragoza.
Horario : lunes a jueves de 9 a 18:30h y viernes de 9 a 15h.
¿Qué ofrecemos?
- Modelo híbrido de teletrabajo y trabajo presencial.
- Flexibilidad horaria.
- Jornada intensiva en verano.
- Día libre de cumpleaños.
- Seguro de salud privado.
Retribución flexible con Cobee: tarjeta digital y física para gestionar beneficios como comida, transporte o guardería de forma flexible, aprovechando ventajas fiscales.
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